Малый бизнес сэкономит на сертификации охраны труда
До 30 миллиардов рублей сможет сэкономить малый бизнес с 2013 года. Для него предполагается заменить обязательную сертификацию организации работ по охране труда добровольным декларированием.Правда, если информация не будет соответствовать действительности, работодатель раскошелится на полмиллиона рублей.Идея замены содержится в законопроекте, разработанном Минздравсоцразвития России, повышение штрафов за несоблюдение Трудового кодекса — в поправках к Уголовному кодексу.
Как говорится в пояснительной записке к документу о добровольной декларации, сейчас законодательство обязывает работодателей проводить сертификацию организации работ по охране труда.Что это такое? Как пояснили «РГ» в минздравсоцразвития, работодатель должен провести аттестацию рабочих мест. Она покажет, в каких условиях работают люди, есть ли опасные производственные факторы и что делается, чтобы свести их к минимуму. Но помимо этого работодатель должен обеспечивать работников средствами индивидуальной защиты, обучать их правилам охраны труда, организовывать медосмотры и так далее. Выполнение этих пунктов фиксирует сертификация. Проводиться она должна раз в пять лет. Процедура дорогостоящая.
По данным министерства, стоит она в среднем 250 рублей за одного работника, в общей сумме малый и микробизнес тратят на нее около 30 миллиардов рублей. А по информации бизнес-сообщества, сертификация обходится крупному предприятию в среднем в 40-60 тысяч рублей, малому — в 20-30 тысяч. Так что итоговая цифра может оказаться выше.В связи с этим принято решение заменить сертификацию на декларацию. Работодатель будет сам ее заполнять и отправлять в органы Роструда. Если все в порядке — компанию освободят от проверок на пять лет и придут, если только поступит жалоба от работников.Не будут ли работодатели обманывать? Как отмечают эксперты, параллельно с этим законопроектом будут рассматриваться поправки в Уголовный кодекс, призванные охладить пыл потенциальных обманщиков.
Если проверка выявит нарушение норм охраны труда или неправду в декларации, работодатель заплатит до 600 тысяч рублей. Также работу предприятия или действие лицензии смогут приостановить на 90 суток.